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Corporate Governance

公司治理

我們以嚴謹治理結構
專注營運成長

利害關係人專區

利害關係人主要關注議題

鼎固營運成長與發展感謝眾多利害關係人的支持。我們重視客戶、股東及潛在投資者、政府機構、媒體、員工、供應商及承包商等至為重要利害關係人,長期致力於維護所有利害關係人之權益。


我們一直堅持構建多元化的溝通機制,完善溝通管道,與各利害關係人保持定期、有效溝通,並開展多面向的風險評估及分析,收集歸納各方回饋意見,以不斷調整和改進公司管理制度。同時,我們定期檢討有關行動成效,以利全面反應各利害關係人意見,並規劃每年向董事會報告利害關係人溝通情形。

利害關係人 關注議題 溝通與回應方式 溝通頻率 利害關係人對鼎固永續發展期待與建議

建案客戶 / 租戶 /
商場消費者

  1. 公司治理與誠信經營
  2. 客戶關係管理與客戶隱私
  3. 永續產品與服務
  4. 行銷與標示
  1. 滿意度調查
  2. 物業服務
  3. 諮詢平台
  4. 社區活動

每年一次

不定期

不定期

不定期

期望鼎固能夠提供更為貼心產品服務,營運中能夠融入更多綠色環保理念

股東 / 投資人

  1. 公司治理與誠信經營
  2. 經營績效
  1. 股東大會 / 年報
  2. 財務報告
  3. 法人說明會
  4. 公司網站

每年一次

不定期

不定期

不定期

鼎固將致力為股東和投資者爭取最大權益,實踐公司穩健成長

政府機關

  1. 公司治理與誠信經營
  2. 法規遵循
  3. 能源管理
  4. 溫室氣體管理
  1. 主管會議
  2. 現場查勘、驗收
  3. 徵詢資料及評估

不定期

不定期

不定期

期望鼎固繼續回饋社會責任,配合主管機關,促進地區經濟發展與建設

員工

  1. 公司治理與誠信經營
  2. 勞雇關係
  1. 績效考核
  2. 員工活動
  3. 員工信箱

每年一次

不定期

隨時

期望公司能夠繼續關懷員工,保障相關權益,及適切提高福利

供應商
承包商

  1. 公司治理與誠信經營
  2. 供應鏈管理
  3. 經營績效
  1. 施工例會
  2. 實地考察
  3. 承包商培訓
  4. 廠商意見回饋表

每週一次

定期 / 臨時

不定期

定期 / 臨時

期待持續和鼎固保持友好合作關係,一同實踐社會責任,實現永續目標

媒體

  1. 法規遵循
  2. 經營績效
  3. 社區貢獻與參與
  1. 法人說明會/股東會
  2. 新聞發佈
  3. 公司網站

每年一至三次

不定期

隨時

期待鼎固能夠發揮企業標杆效應,帶動更多永續參與實踐

社區

  1. 社區貢獻與參與
  2. 永續產品與服務
  1. 永續教育專案
  2. 公衛防疫政策
  3. 關懷社會弱勢

年度

全年

年度

期待鼎固與區域共榮發展同時,通過舉行多元社區活動,加深民眾交流

各類利害關係人聯絡窗口&信箱

鼎固針對各項業務與利害關係人保持友善互動,此溝通信箱設有專責人員管理,並依類別分別送至業務權責單位進行處理。

*建築客戶/租戶/商場:龔淼,miao.gong@sinohorizon.cn

*股東/投資人:林士豪,ivan.lin@sinohorizon.cn

*政府機關:龔淼,miao,gong@sinohorizon.cn

*員工:曹成,brady.cao@sinohorizon.cn

*供應商/承包商:張芝筠,jessica.zhang@sinohorizon.cn

*媒體:林士豪,ivan.lin@sinohorizon.cn

*社區:林士豪,ivan.lin@sinohorizon.cn

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